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关于在全镇深入开展“学愚公移山精神,树当代愚公榜样,促济源跨越发展”活动的实施方案

作者:    发布时间:2017-06-04

 关于在全镇深入开展“学愚公移山精神,树当代愚公榜样,促济源跨越发展”活动的

实施方案

 

愚公移山精神是中华民族的宝贵精神财富,是实现中原崛起河南振兴富民强省的三大精神支柱之一,是推动我市建设又富又美区域性中心城市的不竭动力,也是推进我镇争当全市经济发展排头兵、建设更富更美新思礼的内在支撑。为推进两学一做学习教育常态化制度化,提振全镇党员干部精气神,叫响愚公移山精神品牌,推动思礼跨越发展,经镇党委研究决定,2017年在全镇党员干部中深入开展学愚公移山精神,树当代愚公榜样,促济源跨越发展活动(以下简称学树促活动),现提出如下实施方案。

一、重要意义

20161230日,习近平总书记在全国政协新年茶话会上指出,让我们大力弘扬愚公移山精神,大力弘扬将革命进行到底精神,在中国和世界进步的历史潮流中,坚定不移把我们的事业不断推向前进,直至光辉的彼岸。伟大的时代、伟大的事业,需要伟大的精神,愚公移山精神以其深厚的历史传承、丰富的思想精神内涵推进了我党的各项事业发展,需要我们继承和弘扬。

思礼镇作为全市革命老区之一,在战争和建设时期,涌现了一大批“愚公式”的英雄模范和先进典型,遗留下了丰富的红色教育资源和宝贵的精神财富。正是在一批批先进人物的带领和“新愚公”精神的感召下,思礼镇一路砥砺奋进、敢为人先,由一个人口小镇、财政穷镇一跃而成为全市领跑、全省靠前的百强镇。今后一个时期是思礼加快转型发展、再创跨越赶超的关键阶段,争当全市经济发展排头兵,建设更富更美新思礼需要全镇广大党员干部进一步大力弘扬愚公移山精神,苦干实干,攻坚克难,为全镇实现新一轮科学跨越发展提供坚强保证。

二、目标任务

开展学树促活动,以学为动力,以树为导向,以促为目的。要把学习放在首位,以弘扬愚公移山精神为基本要求,以提振党员干部精气神、打造愚公移山精神品牌为根本任务,以促进思礼跨越发展为主要目的,推动全镇广大党员干部在政治上、思想上、作风上强起来,以学树促活动的实际成效推动思礼经济社会各项事业发展。

(一)驰而不息转变工作作风。深领细悟精神实质、深刻内涵,真学真懂真用,继承和弘扬好愚公移山精神,补足精神之钙,做到五破五立,即破除信念缺失、方向不明的问题,树立理想坚定、目标笃定的信念;破除懒政怠政、为官不为的陋习,树立敢想敢干、开拓进取的精神;破除夜郎自大、固步自封的思想,树立打开山门、开放合作的思维;破除光说不练、做而不实的状态,树立脚踏实地、务实重干的品格;破除我行我素、各行其是的作风,树立齐心协力、凝聚合力的形象。

(二)叫响愚公移山精神品牌把树立先进典型作为引领和激励党员干部弘扬愚公移山精神的重要举措,在各个领域、各行各业挖掘一批具有代表性、时代性的先进典型,树立当代愚公榜样,内树旗帜,发挥激励和引导作用,让愚公移山精神成为推动思礼发展的重要内生动力。在思礼村修建于思礼英雄广场,打造红色教育基地。以九里沟休闲观光带综合开发为契机,充分依托境内水洪池村济源县委抗日民族政府遗址、原大寨革命遗址、原531军工基地、引沁济漭渠、水洪池“十年修一路”教学实践基地等革命历史文化遗产,开发红色旅游精品线路

(三)凝聚推动跨越发展的强大合力。要引导全镇上下心无旁骛、持续前进,坚定不移地沿着正确道路前进;敢想敢干、敢为人先,以思想的大解放谋求新突破;找准定位、开放合作,在更加广泛深入的交流合作中拓展发展空间;锲而不舍、务实重干,在不断攀登中实现发展的新跨越;万众一心、众志成城,为实现目标汇聚起不可战胜的强大合力,让思礼的发展焕发出更大的生机和活力,力争各项工作走在全市前列。

三、主要措施

学树促活动从5月份开始,12月份基本完成。活动不分阶段、不搞转段;各个环节同步推进、贯穿始终。各单位要迅速组织召开会议,各级党组织负责人作动员讲话,进行思想发动和工作部署。着力抓好3个环节。

(一)学习教育,打造品牌

1、抓好动员部署(5月份)

5月中下旬,召开推进两学一做学习教育常态化制度化暨学树促活动动员大会,镇党委书记作动员讲话,下发《中共思礼镇委员会关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施意见》、《中共思礼镇委员会关于在全镇深入开展“学愚公移山精神,树当代愚公榜样,促济源跨越发展”活动的实施方案》。各级党组织要结合实际,召开学树促活动动员会议,进行思想发动、安排部署,确保全体党员干部都能积极参加学树促活动。

2、开展学习教育(57月份)

1)学习内容。深入学习《列子·汤问》中的《愚公移山》、毛泽东同志的《愚公移山》和历任中央主要领导特别是习近平总书记关于弘扬愚公移山精神的论述,从原文中深刻领会愚公移山精神、自觉继承与弘扬愚公移山精神。要从我镇实现由乡到镇的体制跨越,再到省级文明镇、全国百强镇的发展历程,从卢一明、苗天才等辖区内先进人物典型事迹中学习愚公移山精神,促使全镇党员干部不忘初心、继续前进。要学深学透市委书记张战伟同志在市十二次党代会上所作《不忘初心 敢为人先 为把济源建成又富又美的区域性中心城市而奋斗》、在市委十二届一次全会上的讲话《立下愚公移山志 定教济源换新颜》两个报告,准确把握在新时期、新形势下为什么学、怎么发扬愚公移山精神,真正把思想统一到建成更富更美新思礼的奋斗目标上来,凝神聚力推动全镇经济社会发展。

2)学习要求。学习愚公移山精神,要坚持读原文、学原著、悟原理,总结历史学、联系实际学、带着问题学、对照反思学、持续跟进学,深入学习我镇在不同时期各行各业涌现出来的先进典型,深刻认识在新时期继承和弘扬愚公移山精神的重要意义,深刻理解愚公移山精神的精神内涵,做到学而信、学而思、学而行,凝聚起推动思礼跨越发展的强大合力。

3)学习方式。组织党员干部搞好个人自学,各级党组织要根据实际情况,对党员自学提出要求,发放学习资料,编印《思礼镇党建知识》,手抄《列子·汤问》中的《愚公移山》、毛泽东同志的《愚公移山》等经典文章。组织开展专题学习讨论,以党委会、中心组理论学习、全体党员会议等形式,定期组织集中学习,领导班子集中学习不少于5天,党委中心组专题学习不少于4次,党支部开展集中学习不少于4次。充分利用好“四大课堂”(玉川先锋课堂、道德讲堂、机关课堂、党支部书记讲堂)以及市委党校等培训资源,有计划地组织党员干部开展形式多样的学习。“看”。组织党员干部到愚公移山精神展览馆、愚公渠、水洪池村济源县委抗日民族政府遗址、原大寨革命遗址、水洪池“十年修一路”教学实践基地、于思礼英雄广场、项目建设一线、脱贫攻坚一线参观学习,不断提升学习效果。。围绕愚公移山精神内涵、传承和发扬的重要意义及如何弘扬等,邀请市委党校教师、先进典型到我镇作报告;以迎七一为契机,围绕愚公移山精神举办主题演讲、讲党课等活动,党委书记、各级党组织负责人、班子成员、普通党员干部依次讲专题党课。。以愚公移山精神纪念日为契机,各级党组织要围绕愚公移山精神开展一次学习研讨,谈清楚的辩证关系及认识体会、存在问题、立足岗位如何弘扬,互相启发、形成共识、取长补短、共同提高。以愚公不愚,智叟不智为主题深入开展解放思想大讨论,凝聚共识、统一思想,营造全镇上下同心协力弘扬愚公移山精神的浓厚氛围。召开各级党组织负责人座谈会,就愚公移山精神实质、传承和发扬,以及如何立足岗位弘扬愚公移山精神,谈认识、谈见解,在全镇范围内掀起学愚公热潮。

3、选树先进典型(67月份)

要把树立先进典型作为引领和激励党员干部发扬愚公移山精神的重要举措。在全镇范围内遴选出13名愚公移山精神特征鲜明、为全镇发展做出突出贡献的先进人物代表,参与全市十大当代愚公评选活动。大张旗鼓地组织开展向我镇荣获全国2015年感动交通十大年度人物的水洪池村老党员苗天才,全省优秀党务工作者、万洋集团公司党委书记、董事长卢一明等身边先进典型学习活动,采取先进典型事迹报告会、巡回宣讲团等形式,组织广大党员深入学习先进典型的模范事迹,使广大党员干部学有榜样、做有标杆、干有方向、赶有目标,激励广大党员干部在中体会先进、提升境界,在中超越自我、干出成绩。

4、打造精神品牌(512月份)

依托思礼境内遗留的丰富的红色历史文化资源,以九里沟休闲观光带为主线,对原大寨革命遗址、水洪池济源县委县抗日民主政府遗址、原531军工基地遗址、水洪池“十年修一路”教学实践基地等进行统一规划设计实施保护性综合利用开发,开发红色教育游精品线路。在思礼村修建于思礼英雄广场,打造红色教育基地。切实加大对思礼特色的“新时期愚公精神”的宣传力度,打造文化品牌。

(二)查摆问题,开展批评

重点开展调查研究,广泛听取意见;深入谈心谈话,认真对照检查,开展批评与自我批评。

1、广泛听取意见(7月上旬)

要围绕五破五立中需要破除的突出问题,广泛听取意见建议。开展“三进三解三促”活动,党员干部要进村入户、走访企业,班子成员要做到“三个必到”(所包村必到、贫困户必到、上访户必到),真正了解民情民意、化解矛盾纠纷、破解发展难题。召开不同层面、不同类型座谈会,设置征求意见箱、开设热线电话,多渠道听取群众意见建议。听取意见过程中,要把面对面背靠背结合起来,把个别听集体谈结合起来,把走进群众听组织群众评结合起来,重视来信来访等送上门的意见,特别要安排纪检、信访、组织等部门梳理汇总领导班子和领导干部中存在的突出问题,召开领导班子会议集体把脉、共同会诊,列出领导班子和领导干部问题清单。

2、深入谈心谈话(7月中旬)

主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部门主要负责同志必谈,主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员干部代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面,不能以电话谈代替见面谈,不能以书面谈代替口头谈,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足,做到班子问题、本人问题、对方问题、拟在会上提出的批评意见、产生问题的原因及改进措施六个谈透。党委书记要与下级党组织负责人广泛谈心,同时接受党员、干部和群众的约谈。

3、认真对照检查(7月下旬)

要对照愚公移山精神本质,检视自身差距。深入开展四对照四反思,对标先进典型事迹找不足、听取群众意见查问题,重点检视、整改以下六个方面的思想观念问题:思想观念是否受老框框、老套路束缚,缺乏敢破敢立、开拓创新精神;是否存在小富即安、小进则满,夜郎自大、固步自封的思想,缺乏逢优必争、逢先必创的观念;是否存在当官做老爷、为官不为的消极思想,缺乏舍我其谁、敢想敢干的担当精神;是否存在遇到问题绕着走、碰到困难向上交的思想,缺乏直面难题、敢于亮剑、踏石留印、抓铁有痕的实干精神;是否存在急功近利、急于求成的思想,缺乏坚韧不拔、锲而不舍的干劲和绵绵用力、久久为功的恒劲;是否存在脱离群众、不会发动群众的倾向,缺乏依靠群众、团结群众,凝聚合力、激发动力的意识。对查摆出来的思想观念问题要深挖细照、找准根源、立行立改,从思想深处解决,以具体行动改正。在此基础上,党委书记主持研究起草领导班子对照检查材料,班子成员自己动手撰写发言提纲,做到三个写清楚:写清楚存在的问题,列出具体事例;写清楚思想根源,触及灵魂、触及实质;写清楚整改措施,做到具体化、可操作。

4、严肃开展批评(815日前)

镇党委要召开愚公移山精神专题民主生活会,各级党组织要召开专题组织生活会,党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部的专题组织生活会。自我批评要落细落小、见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题,对群众提出的意见、上级点出的问题要逐一作出回应。相互批评要坦诚相见、开门见山,不但要指出具体事例,而且要直击思想,不能以工作建议代替批评意见,不能搞一团和气、当老好人。对批评意见要正确对待、虚心接受,有则改之、无则加勉。党委书记要代表班子作对照检查,带头开展批评和自我批评,认真点评引导,发现评功摆好、主题不集中的,及时纠正。

(三)整改落实,对标赶超

重点制定问题整改清单,并进行公示;对突出问题,进行集中治理;健全和落实各项制度,注重从机制上解决问题;深入开展对标赶超活动,深入开展脱贫攻坚、转型发展、和谐稳定和党的建设专项行动,确保活动成效。

1、加大整改力度(812月份)

针对存在的突出问题,认真分析研究,提出解决对策,提出切实可行的整改方案。整改方案要明确任务、明确措施、明确责任、明确时间。党员干部个人身上存在的问题要做到立行立改,针对群众反映较多、在一些党员身上集中存在的突出问题,把集中整改与加强日常教育管理结合起来,以改革精神补齐制度短板,完善党员教育管理措施,做到真管真严、长管长严。继续深入开展懒政怠政为官不为专项治理,推动全面从严治党向基层延伸。要着力开展懒政怠政为官不为问题治理,准确分析为官不为问题的表现和成因,区分情况、对症下药。对不愿为、不想为、缺乏担当的,要加强教育引导,提升思想觉悟;对不会为、不善为、不适应新的形势任务要求的,要加强教育培训,提升素质能力;对胡作为、乱法纪的,要严肃问责、严肃处理;对经过学习教育之后,依然没有明显改进的,要按照《推进领导干部能上能下若干规定》的要求,采取相应的组织措施。

2、组织对标赶超(812月份)

坚持先进性、可比性、针对性、实效性原则,在学树促活动中开展对标先进,赶超一流活动。通过开展对标活动,增强弘扬愚公移山精神的自觉性和主动性,不断改进工作,提升工作标准和档次;增强创新举措、破解难题的能力,切实解决制约发展的突出问题,推动改革发展稳定工作实现新突破。活动分三个层次:即全镇对标、各部门(行政村)对标、个人对标。全镇层面,结合全国文明镇创建等相关工作,瞄准省内乃至国内一流水平,结合思礼实际选定合适的标杆;各部门(行政村)层面,各级党组织通过自我定位,在全市、全省内寻找标杆;个人层面,对标苗天才、卢一明等先进典型。活动分四步开展:是选定标杆。瞄准全镇辖区内、市内、省内乃至国内一流水平,结合自身实际和特点确定合适的标杆,全面规划对标工作,明确目标,确定内容。是对标分析。确定标杆后,要对标杆单位全面、深入、细致剖析,找准其核心优势,系统分析查找自身存在的问题和差距,探究其先进秘诀,理清与标杆单位对标的具体内容,分门别类量化指标,实现有事情可抓、有目标可循。是对标赶超。各级党组织要认真学习标杆单位的先进经验和做法,研究制定各自的对标赶超方案,明确赶超的阶段计划、具体标准和措施,把赶超的目标任务、完成时限,分解到每个岗位和责任人,严格奖惩,确保目标清晰,节点分明,责任到位,实现逐项逐步赶超。四是定期评标。按照对标赶超方案,按半年或一年周期定期开展量化指标测评,分析存在问题、措施可行性,即时解决问题、优化措施或调整目标,确保对标赶超方案顺利实施、圆满完成。

3、开展专项行动(812月份)

    要坚持目标导向、问题导向,在突破重点、攻克难点中继承和弘扬愚公移山精神,切实抓好事关思礼全局和长远发展的重点工作,突出抓好一批大事要事难事,促进我镇改革发展稳定。一是促进脱贫攻坚。组建帮扶工作组,实行党政班子成员结对分包贫困户,建立完善帮扶工作机制,压实目标责任;细化工作措施,建立督查考评机制,实行一对一帮扶,一户一策,确保脱贫攻坚工作不流于形式;积极推进高庄生态庄园、冬凌茶庄园、夏神庙休闲观光农业园区等项目建设,完成河南省发展集体经济试点村—水洪池村项目打造工作,助推脱贫攻坚工作取得实效。二是促进转型发展。牢固树立和贯彻落实五大发展理念,围绕拉长产业链条,积极推进重点企业强强联合和技改创新,大力实施重点项目建设,持续推进工业经济转型升级。做优循环经济平台,持续推进思礼循环经济产业园提档升级,全面提升园区综合承载能力、服务功能。加快旅游产业开发,高标准做好九里沟休闲观光带规划,积极推进休闲观光大道东线工程、健身步道等旅游基础设施建设,加快推进云溪谷、那些年·小镇等重点项目开发,精心打造旅游产业新名片。三是促进和谐稳定。严格落实监管责任,做好安全生产、消防安全、食品安全和环境保护工作。加强卫生计生及慢性病防控示范区建设工作,推进计划生育基层自治合格村创建工作。强化信访稳定责任制落实,认真落实镇领导班子成员接访约访制和领导包案制,完善信访风险评估机制,加强信访工作考核,强化村组干部在信访稳控工作中的排头兵和核心力量作用,为党的十九大顺利召开营造和谐稳定的社会环境。四是促进党的建设。落实党建主体责任,大力推进党风廉政建设,严格执行述责述廉、接受评议制度;积极开展“星级党组织”创建和软弱涣散基层党组织整顿工作,提升基层党组织建设整体水平;健全完善党员先锋指数管理机制,扎实开展党员五事争先学树促等活动,加强党员教育管理工作;大力推进农村“阵地提升”工程,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用;创新推进非公企业党建工作,积极推进万洋省级党建示范点创建工作,持续开展非公有制企业和社会组织摸排工作,确保党建工作全覆盖。

四、组织领导

(一)压实领导责任。各级党组织要高度重视学树促活动,将其作为党员干部学习教育的重要内容,作为履行党建主体责任的重要抓手。各级党组织负责人要亲自抓谋划、抓推动、抓落实。班子成员要落实一岗双责,结合分管工作,加强对相关领域和下级党组织的指导。我们将把学树促活动开展情况纳入党建工作考核和党组织书记抓基层党建工作述职评议的重要内容,作为评判基层党组织和党组织书记履行管党治党责任情况的重要依据。坚持一级抓一级、层层传导压力,对工作落实不力、搞形式走过场的,要严肃批评、追责问责。

(二)加强督导指导。镇党政办公室将抽调党性强、原则性强、责任心强的机关干部,成立学树促活动办公室和督导组,全程督导各级党组织学树促活动。学树促活动实行月工作清单、月工作报告制度,督导组将根据清单要求参与和指导好各个环节工作落实,紧盯关键少数、重点对象和薄弱环节,及时发现问题、提出建议并督促解决,坚持标准、确保质量。

(三)坚持统筹推进。把学树促活动作为加强党员干部教育管理的重要载体,与推进两学一做学习教育常态化制度化、党员五事争先先锋指数量化考评等工作结合起来,抓在经常、融入日常,以促知、以引行、以出效,切实使愚公移山精神融入到党员干部的骨子里、渗透到血液中。通过活动开展,切实加强党员干部思想建设、促进中心工作、推动改革发展稳定,为建设更富更美新思礼凝聚合力。

 

 

 

中共思礼镇委员会

2017522

  





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